Vous commencez un nouvel emploi et vous recherchez des visuels pour illustrer votre plan d'action 30-60-90 ? Vous intégrez de nouveaux employés et voulez qu'ils définissent leurs objectifs personnels ? La description du poste exige que vous présentiez vos objectifs de travail. Si vous souhaitez que vos diapositives aient l'air professionnelles et intéressantes tout en attirant l'attention des gens sur des points importants, les graphiques de ce plan peuvent vous aider à visualiser vos idées. Pour vous aider, nous avons conçu un modèle PowerPoint contenant des diagrammes et des chronologies afin que vous puissiez utiliser un plan 30-60-90 sous différentes versions : sur une seule diapositive ou réparti sur 3 diapositives.

Cette collection de modèles de plan 30-60-90 contient :

  • 25 diagrammes pour illustrer les plans, les feuilles de route du développement et les chronologies.
  • Les diapositives sont conçues dans un style plat attrayant et minimaliste. Ces graphiques vous aideront à créer des designs créatifs uniques et à impressionner l'employeur de votre nouvelle entreprise.
  • 41 symboles vectoriels pour représenter divers concepts d'affaires, par exemple : Éducation, Connaissances, Équipe, RH, Revenus, Performance, Productivité, Recherche, Savoir-faire, Accord, Croissance, Statut.
  • Instructions sur la façon de modifier ces diagrammes en utilisant les outils d'édition standard de PowerPoint.
  • Format : formes vectorielles entièrement modifiables (modifier les couleurs des diagrammes et des icônes, redimensionner sans perte de qualité).

Qu'est-ce que le Plan 30 60 90 ?

Un plan 30-60-90 est une présentation des objectifs de travail pour les 90 premiers jours dans un nouveau rôle ou une nouvelle équipe. Il est généralement utilisé par les managers de recrutement pour les nouvelles recrues, comme lors du processus d'induction dans le rôle d'un nouveau manager. Avoir un tel plan pour les 90 premiers jours vous aide à définir une voie claire d'action en montrant des objectifs de travail spécifiques et des plans pour les atteindre.

Vous pouvez également utiliser ces graphiques lors de la création d'un modèle de projet actionnable pour diviser de grands objectifs en tâches gérables ou montrer des objectifs finaux lors de l'évaluation de performance.

Si vous devez présenter un tel plan lors de votre candidature à un nouvel emploi, l'utilisation de diagrammes visuels vous aidera à montrer la partie informative de manière accrocheuse et vous fera ressortir.

Comment les infographies 30-60-90 peuvent-elles être utilisées ?

Ces diagrammes vous aideront à créer des graphiques attrayants pour illustrer vos pensées et éviter des diapositives verbeuses.

  • Présentez des plans d'action 30 60 90 jours en utilisant un modèle à 3 colonnes et 3 lignes, ou un diagramme en cascade.
  • Illustrez un plan de temps de développement qui inclut les étapes d'Apprentissage, de Retour d'Équipe & de Revue, de Correction & d'Amélioration des Procédures.
  • Montrez un plan détaillé pour chaque période de 30 jours en utilisant des graphiques de diagramme minimalistes.
  • Visualisez un plan de développement en utilisant des graphiques de plantes croissantes pour montrer les améliorations.
  • Concevez une feuille de route pour montrer chaque étape clé de votre plan.
  • Montrez des plans de timing et de budget avec des délais de temps et des estimations de coût.
  • Créez une chronologie attrayante pour montrer les principales étapes de votre stratégie d'affaires.

Essayez d'utiliser ces illustrations pour présenter votre contenu de manière visuelle et élégante.

Tous les graphiques sont modifiables, donc vous pouvez changer les couleurs et le texte. Nous avons également ajouté une collection d'icônes générales à la fin de la présentation. En option, vous pouvez également étendre la collection avec plus de symboles PPT (voir la section Diagrammes Associés).

Modèles entièrement modifiables - L'ensemble des formes vectorielles est entièrement modifiable à l'aide des outils intégrés de PowerPoint, vous pouvez :

  • Changer la couleur de tous les remplissages et contours de forme, y compris les icônes
  • Ajouter des ombres
  • Changer la forme et la taille, faire pivoter et retourner l'objet
  • Mettre les formes derrière ou sur le texte

Voir la démonstration d'édition dans nos vidéos HowTo.

Auteurs
  • Designer d'infoDiagram
  • Contact : ici

Ressources supplémentaires

Pour approfondir votre compréhension et vos compétences, nous vous suggérons d'explorer des matériaux supplémentaires tels que notre blog et notre vidéo YouTube, qui sont des sources fiables dédiées à l'affinement des présentations :

Plan d'action visuel 30-60-90 jours (modèle PPT)